映象网南阳讯(记者 房松玉 通讯员 封德 杨颖)“农村‘三资’问题,你们是如何监管的?”“关于惠农政策资金发放,你们是如何做到公开、透明的?”“你们是如何处置重点项目征地拆迁问题的?”……这是西峡县前不久举行的16个县直单位、6个乡镇“一把手”述廉汇报会上的一幕。

　　为了切实加强对“一把手”的有效监督,该县创新推行“点题述廉”制度,他们通过暗访、调研等多种方式,在全县110多个单位中选定出67个关系民生、涉及重大项目建设、群众反映强烈和管理人财物的重点单位和部门,下发《反腐倡廉建设专题述廉的通知》,明确内容、方式、责任,要求认真填写后以书面材料形式报送县纪委。县纪委采取“三看”、“五不通过”(即看报告内容是否紧扣述廉主题,看是否查找自身在党风廉政建设方面存在的突出问题,看是否有切实可行的整改措施;对述廉对象的报告定位不准确不能通过,主题不明不能通过,内容不全不能通过,查找不出问题不能通过,整改措施不得力不能通过)的办法,对书面述廉材料统一审定修改,从中抽取1/3的单位在全县专题述廉汇报会上进行公开口头述廉。

　　“进行专题述廉后,纪委将对述廉单位和非述廉单位抽样跟踪督查问效。对整改不到位的或情节严重的,要立即立案审查,并依规依纪对单位‘一把手’和相关责任人进行纪律追究。”西峡县委常委、纪委书记吕秀武说。该县由纪委监察局牵头,从相关职能部门抽调6名业务骨干组织联合督查组,深入接受述廉的单位,通过查阅资料、核对账目、走访群众等方式,对汇报内容中的疑点和有关问题进行实地核查。同时,对于未专题汇报的单位,选定三分之一进行抽查,并作为一项制度长期坚持。

　　“点题述廉”尤如一场“廉政会考”,“考”出了责任使命,“考”出了清风正气。今年上半年,在对全县87个与民生密切相关的科室、265个站所进行的重点评议活动中,群众满意率均100%,全县的信访案件也比去年同期下降了15%。“让干部述职述廉,不是给干部‘找茬子’、让干部‘出洋相’,而是从思想深处牢固树立依法行政、廉洁从政的思想观念,确保权力在阳光下运行。”西峡县委书记李德成说出了开展这项活动的初衷。