映象网漯河讯（记者 祁健 通讯员 姚跃中）据了解，郾城区城关镇持续加大农村实用人才工作力度，为辖区农村经济社会发展凝聚智慧力量。

　　大力宣传，营造良好工作氛围。在全镇范围内大力宣传农村实用人才政策，先进典型，充分利用广播、宣传车、板报等宣传工具进行广泛宣传，为我镇育才、聚才、用才提供经验。在全镇营造“尊重劳动、尊重知识、尊重人才、尊重创造”的良好社会环境。

　　制定方案，完善实用人才网络。镇党委召开农村实用人才工作专题研究会，先后在王堂村、下坡杨村建立人才开发服务站，由包村干部任站长，村支部书记为直接责任人，开展农村实用人才开发利用工作，形成了镇、村两级农村实用人才网络。

　　摸底调查，撑握各类人才信息。按照区人才办的工作要求，对全镇的农村实用人才资源状况进行了全面的摸底调查，统计出农村各类实用人才102名，并对信息进了归档整理，其中种植业人才35名、养殖业人才39名，其它运输业、建筑业、服务行业工计28名。

　　强化激励，激发实用人才活力。镇党委倡树“人才是第一资源”的工作理念，强化载体建设，建立村图书室、活动室等活动场所，为广大农村实用人才创造良好的工作环境。同时，镇政府每年拨出专门经费，用于人才引进、培养，并在每年年底，对为镇域经济发展做出杰出贡献的农村人才进行奖励。

　　典型带动，强化工作实效。充分利用农村党员、经济能人的带头作用和科技示范基地的辐射作用以及农村养殖大户和“土专家”、“土秀才”的经验和技术，把他们的才能和智慧用到有致富想法的人身上，以一带十、以十带百，达到增强致富本领，提高农户素质的目的。