新京报快讯(记者吴为)农民工工资状况如何?近日,人社部劳动工资研究所完成的农民式薪酬课题报告显示,在十二五期间,农民工月平均收入过去五年年均增长了12.7%,从十一五末(2010年)的1690元涨至十二五末(2015年)的3072元。
近年来,屡有对农民工工资的议论,“涨太快企业压力大”“农民工起薪超大学生”,甚至因此而来的“读书无用论”频现。对此,人社部相关报告指出,农民工薪酬快速上涨一定程度上是“补涨”,且还有上涨空间。
原因:经济发展、最低工资标准和受教育程度提高
根据这份课题报告,2011年农民工月均收入2049元,同比增长21.2%,如此高的增幅格外引人关注。此后几年,农民工工资增幅趋于平稳。2012年,农民工月均收入2290元,同比增长11.8%;2013年农民工月均收入2609元,增长13.9%;2014年,农民工月均收入2864元,同比增长9.8%;2015年,同比增长7.2%。
月平均收入年均增速12.7%,远超“十二五”GDP增幅。为何农民工薪酬能如此迅速的提高?报告分析认为,一方面是经济持续发展,另一方面是最低工资标准提高,同时还有农民工自身受教育程度和培训力度不断提高的原因。
“‘十二五’时期,我国就业始终保持稳定,连续5年城镇新增就业保持在1200万人以上,城镇登记失业率一直保持在4.1%。这为农民工薪酬持续增加提供支撑。”报告认为。
同时,“十二五”期间,最低工资标准年均增幅达到13.1%,而到“十二五”末,在农民工总量持续增加的情况下,接受过培训的农民工所占比重持续提高,占比超过了35%。
预测:上涨一定程度是“补涨”,未来还有上升空间
报告指出,“十二五”以来农民工薪酬水平快速提高,是农民工薪酬长期偏低这一不正常现象的合理回归。2008年前,农民工工资在一直低位徘徊,珠三角等地曾出现过10年间农民工月均工资只涨了68元的状况。报告认为,过去几年农民工工资快速上涨一定程度上是“补涨”。
这份课题报告认为,未来我国农民工工资仍有较大上升空间,增长比例仍可望达到10%左右。
报告认为,我国经济仍将保持一定速度增长,劳动力市场仍将持续释放相当数量的岗位。同时,农业劳动力经过多年大规模持续转移后,呈现出总量增加、增幅下降的趋势,农村劳动力由无限供给转为有限供给,并迈向供求相当。报告表示,供求关系的变化将直接影响农民工工资收入。
同时,报告表示,我国劳动力工资成本仍显著低于发达国家和部分发展中国家,农民工月均工资目前仅为城镇职工月均工资的六成左右。由此,报告认为,未来几年农民工工资水平仍将保持一定比例增长,有望在10%左右。
10月21日,记者从郑州市人社局获悉,按照市委、市政府的安排部署,即日起,在全市范围内启动为期100天的农民工工资支付大检查。专项检查期间,我市将组成联合执法检查组,重点对招用农民工较多的建筑市政、交通、水利和政府投资工程以及加工制造、餐饮服务等中小型劳动密集型行业开展专项执法大检查。
54岁的门卫王新瑞,得知90后儿子所承揽的工程,因承包方跑路欠下了20多万元农民工工钱,他选择了担当,四处凑钱甚至贷款来还农民工工资。
从11月24日到2015年2月10日,河南省人社厅、公安厅等8个部门将联合开展农民工工资支付情况专项检查活动,确保农民工按时足额拿到工资。恶意拖欠、情节严重的企业,将受到责令停业整顿、降低或取消建筑施工企业资质的处罚,直至吊销营业执照。
恶意欠薪或被吊销营业执照。
12月1日,河南省人力资源和社会保障厅下发《关于开展农民工工资支付情况专项检查的通知》,联合公安、住建、交通、水利、工商等部门联合开展农民工工资支付情况专项检查活动。
12月1日,河南省人力资源和社会保障厅下发《关于开展农民工工资支付情况专项检查的通知》,联合公安、住建、交通、水利、工商等部门联合开展农民工工资支付情况专项检查活动。
努力实现2015年春节前农民工工资基本无拖欠的目标。
省政府明确要求,2014年全省拖欠农民工工资举报投诉案件登记率达100%,投诉结案率达95%以上。值得一提的是,今年省政府将开展保障农民工工资支付工作专项检查,对拖欠农民工工资问题高发频发、举报投诉量大的地方及重大违法案件进行重点督查督办。
省政府明确要求,2014年全省拖欠农民工工资举报投诉案件登记率达100%,投诉结案率达95%以上。值得一提的是,今年省政府将开展保障农民工工资支付工作专项检查,对拖欠农民工工资问题高发频发、举报投诉量大的地方及重大违法案件进行重点督查督办。
只有通过经济的发展,通过中国贸易处境的改善,通过科技进步和产业升级,才能让农民工合理地融入城市 国家统计局12日发布的2013年农民工监测调查报告,有三个方面的内容尤其值得重视。
我们是这样看的:随着经济结构调整,工业化的快速发展,劳动生产力的提高,农民工工资的增长或者说劳动力成本的上升是必然的。简单地说,让大多数农民工通过技能培训学到技能、找到工作、提升工资,成为现代新兴产业工人的主体力量。
湖北省人力资源和社会保障部门采取多种措施,保障农民工权益,2013年为近13万农民工追讨工资待遇近2亿元。近年来,湖北省各地农民工欠薪案件呈上升趋势,讨薪人数和金额同比有较大增长。
为进一步做好2014年春节前农民工工资支付保障工作,人力资源和社会保障部会同公安部等10部门组成5个联合督查组,于1月6日分赴浙江、湖北等8省区开展联合督查。
1月6日上午,记者从河南省人力资源和社会保障厅召开的保障农民工工资支付工作新闻发布会上了解到,2013年,河南省各级人力资源社会保障部门共接受农民工投诉举报和政策咨询4.3万件,为16.74万名农民工追发工资待遇 7.4亿元。
临近年关,农民工讨薪悲剧不时上演。法律制度不完善,执行不给力,农民工以极端方式讨薪的悲剧就难免会不断发生。农民工朋友一定要增强法律意识,特别是一定要签用工合同,这样,法律制度才能更好地为大家“做主”。