参考消息网3月18日报道 日媒称,中国外长王毅14日与日本外相岸田文雄通电话时表示,中方准备接受其今年春季访华的提议。日方今年1月就提出了岸田访华的要求,但中方此前一直持保留态度。预计岸田最早于4月份访问中国,届时他将敦促中国在朝鲜等问题上进行合作。不过,由于中国领导层在南海问题和历史问题上对日本保持警惕,中国领导人访日以及全面改善关系的前景仍很渺茫。
据《日本经济新闻》3月17日报道,岸田2014年11月曾借北京举行亚太经合组织部长级会议的机会访问中国。按照外交惯例,这次本应轮到中国外长访日。在这种情况下,岸田再次访华属于较为少见的做法。对此,日本政府相关人士表示,这反映了岸田希望向前推进日中关系的强烈意愿。
报道称,中日关系最近又陷入原地踏步的状态。双方此前就今年早些时候举行部长级高层经济对话达成共识,但该对话预计将推迟至今年秋天以后。另外,在重启东海气田共同开发的磋商以及启动防止偶发性冲突的“海空联络机制”等问题上,目前也是看不到前景。
岸田早在1月朝鲜实施核试验之后就提议与中方举行电话磋商,但中方两个多月后才同意这一提议。王毅在电话中对岸田表示,希望日方切实为两国关系改善作出建设性努力。该发言被认为是在警告在南海问题上批评中国的日本。
《日本经济新闻》3月17日还报道称,自去年秋天以来,每当日方就南海军事基地化发表支持美国的言论时,中方就不快地表示“日本与南海没有关系”。朝鲜1月进行核试验后,日中关系人士称“即使现在与日本磋商,也只会凸显双方的分歧”,表示了距离感。
中国接受日本外相岸田文雄访华的时间,是在联合国安理会通过对朝鲜的制裁决议之后。中日围绕制裁强弱的对立火种已经不存在。在中国经济减速的背景下,还有一个原因是,有声音要求中国加强与日企的合作。
不过,中国对安倍晋三首相的历史认识及其强化日美同盟的方针非常警惕。即将施行的日本安全保障相关法和台湾问题都将成为火种。中国政府相关人士表示,中日很难找到可达成共识的积极话题。讨论中国领导人访日一事还有些遥远,日本外相访华也只是朝着正式改善关系迈出的一小步。
巴拿马外交部25日在一份声明中说,在中华人民共和国开设巴拿马共和国大使馆是根据两国外交关系架构的原则完成的。台湾“今日新闻网”称,巴拿马宣布与台湾“断交”后,双方驻馆已于本月12日正式关闭,互相撤出“外交”人员,并停止所有合作及协议。
新华社称,中国国家主席习近平和萨勒曼在人民大会谈举行会谈后,共同出席了签约仪式。中国是萨勒曼为期一个月亚洲行的其中一站,萨勒曼此行旨在推行“降低对石油经济的不健康依赖”国家战略。
应国家主席习近平邀请,菲律宾共和国总统罗德里戈·杜特尔特将于10月18日至21日对中国进行国事访问。
菲律宾总统杜特尔特此前表示愿派前总统拉莫斯作为特使访华,开启外交对话。何塞还表示,在与中方讨论之前,为了渔民的自身安全着想,希望菲律宾渔民能够避开有主权争议的南海渔场。
应中国国家主席习近平邀请,俄罗斯总统普京将于6月25日对中国进行国事访问。据俄新社6月21日报道,俄罗斯驻华大使杰尼索夫在接受俄罗斯媒体采访时表示,中国南海局势日益紧张是由于区域外国家干涉导致的。
(记者颜颖颛)外交部发言人华春莹27日宣布,应王毅外长邀请,日本外相岸田文雄将于4月29日至5月1日对中国进行正式访问。日本媒体报道称,岸田文雄访华期间,还将在首都师范大学与中国师生座谈。
将讨论南海问题等。
中国社科院日本所对外关系研究室主任吕耀东20日在接受《环球时报》记者采访时说,这种说法目前只是日媒的报道,中日官方都没有提及的话,尚无法证实。
俄罗斯卫星网24日报道称,俄罗斯总统办公厅主任伊万诺夫当天和中共中央办公厅主任栗战书会谈,商讨的内容包括俄罗斯总统普京今年6月访华的准备工作。
1月4日,外交部发言人华春莹在例行记者会上答记者问时证实,应中国外交学会邀请,叙利亚反对派组织“全国联盟”主席胡杰将于1月5日至8日访华。
中国作为发展中国家,始终坚定支持巴黎大会达成有雄心、有力度和全面均衡的协议,一直在为巴黎大会的成功发挥积极和建设性作用。巴黎协议谈判已经进入最后阶段,希望各方本着务实、合作的精神,专注于凝聚共识、相向而行,促成达成协议。
日本《产经新闻》7月16日报道称,日本国家安全保障会议(NSC)的国家安全保障局长谷内正太郎,于16日乘坐从羽田机场起飞的民航班机抵达北京。预计谷内将与中国国务委员杨洁篪举行会谈,就日本首相安倍晋三9月初访华及届时与中国国家主席习近平举行首脑会谈的可能性进行打探。
《日本经济新闻》7月13日报道称,日本首相安倍晋三正在商讨9月上旬访问中国,与中国国家主席习近平举行会谈。
据中共中央对外联络部消息,应中国共产党邀请,由主席昂山素季率领的缅甸全国民主联盟代表团将于6月10日至14日访华。
印度总理莫迪14日至16日对中国进行去年5月上任以来的首次访问,这也是中国国家主席习近平去年访问印度以来两国间又一次重要的高层互动。