小伙连续加班熬夜患脑炎 眼前“世界”似过山车
加班族小丁由于年底连续加班熬夜,累得“感冒”,服药后症状不仅没有减轻,反而头晕目眩站立都成问题。
家人见此情景,赶紧将他送往汉阳医院,经头部CT、脑电图、腰穿检查发现,小丁患上的是病毒性脑炎。原来,小丁所在的公司到了年底后,事务尤其繁忙,由于接连熬夜,他开始出现发热、头痛的感冒症状。
几天后,小丁的症状越来越重,眼前的“世界”像过山车似的。经抗感染、营养神经、脱水、护胃等综合治疗两周后,小丁已基本康复。
神经内科主任尹晓新教授说,成年人由于不良生活习惯,如抽烟、酗酒、熬夜,工作压力大、精神紧张、过度疲劳、营养不良等导致机体免疫机能降低,让疾病趁虚 而入。常表现为发热、头痛、抽搐、意识障碍等症状,病情轻者可自行缓解,危重者可导致死亡。他说,该科近一个月已接诊类似年轻脑炎患者6例,平均年龄30 岁,均为男性。
尹晓新提醒广大市民,当下天气寒冷、年底工作压力大易感冒,大家要加强身体锻炼,增强体质,避免过度劳累,若感冒或上呼吸道感染一定要及时治疗。(记者黄金 通讯员宏婧 汪洋)
加班非常态,加班不光荣——也许只有这个理念成为自上而下的共识,加班费才能拿得硬气,体面劳动才会照进现实吧!
就在昨天(2月22日)上午,有数名员工突然被叫到车间内“罚站”,其中有一名男工友还因体力不支晕倒,随后被送往医院救治,这才有了文章开头的一幕。记者在网上搜索得知,这间富美斯(广州)电子有限公司是一家高新技术电子有限公司,主要以研发,生产新型平板显示器件,电子元器件等产品。
对于加班这个名词,相信很多人都不陌生,因为那是工作后会遇到的情况。
按规定,日工资按平均每月计薪天数21.75天折算,因此,加班工资则按照如下规则计算: 法定节假日加班工资=月工资基数÷21.75天×300%×加班天数;休息日加班工资=月工资基数÷21.75天×200%×加班天数。
8月19日,映象网(www.hnr.cn)从郑州市人社局了解到,劳动者9月3日加班不能安排补休的可领双倍工资,一天至少147元。
8月19日,映象网(www.hnr.cn)从郑州市人社局了解到,劳动者9月3日加班不能安排补休的可领双倍工资,一天至少147元。
企业在发展过程中总会遇到一些“坎儿”,觉得运营成本高涨,却又难以找到成本的所在,我们称之为“隐形成本”。作为葡萄酒的流通企业常常存在的多种“隐形成本”,特梳理如下,企业可以由此而进行比照自检。
进入2月,不少上班族虽身在办公室,心绪早已“放假”。除了各自的活动计划,有人想起了另一个问题,加班工资怎么计算?除夕(2月18日)当天单位须支付两倍工资,而正月初一(2月19日)至初三(2月21日)期间则按照三倍工资标准支付。
日前,在全国总工会的新闻发布会上,全国总工会书记处书记、法律工作部部长郭军表示,富士康等一些企业长期违法安排劳动者长时间加班,致使部分劳动者出现各种心理健康问题,导致过劳死或自杀现象时有发生。
26岁女孩被公司要求加班的理由是:你单身……。
重庆渝中区解放碑有一家公司,员工几乎都是年轻人,为了让大家在平安夜和圣诞节玩尽兴,公司通知平安夜下午及圣诞节上午放假,唯独26岁的李其玉被要求留下来加班,理由是:你单身……。
重庆渝中区解放碑有一家公司,员工几乎都是年轻人,为了让大家在平安夜和圣诞节玩尽兴,公司通知平安夜下午及圣诞节上午放假,唯独26岁的李其玉被要求留下来加班,理由是:你单身……。
去年,宁波一小学老师让家长改作业遭投诉,最后此事以学校向家长道歉收尾。昨天,海曙区教育局发布了38条中小学教学管理规定,其中有一条格外显眼:以后,海曙的老师都不能给家长布置作业或让学生家长代批作业。
最后此事以学校向家长道歉收尾。
去年,宁波一小学老师让家长改作业遭投诉,最后此事以学校向家长道歉收尾。昨天,海曙区教育局发布了38条中小学教学管理规定,其中有一条格外显眼:以后,海曙的老师都不能给家长布置作业或让学生家长代批作业。