映象新闻

　　近日，从河南省卫生计生委获悉，河南将加大县乡公立医疗机构人才队伍“输血”力度，在去年实施医学院校毕业生特招计划的基础上，今年将以增加招聘专业、放宽报考条件、提升福利待遇等更加优惠的政策为全省县乡公立医疗机构公开特招3800名大专以上医学毕业生。

　　与往年相比，本年度特招计划在政策规定上更为优惠。招聘单位更加广泛，涵盖了县级人民医院、中医院、妇幼保健院、疾控中心以及乡镇卫生院；招聘专业大幅增加，针对本科及以上学历人员今年新增了医学影像技术、康复治疗学、医学检验技术、药学、中药学、护理学、预防医学和医学信息管理八个专业，针对大专学历人员新增了康复治疗技术、医学影像技术、医学检验技术三个专业；报考条件不断放宽，应届和往届医学院校毕业生均可报考。报考毕业生均不受地域、性别、年龄等限制。

　　同时，待遇保障及福利政策也更加优厚。省级财政对招聘的研究生、本科生按大学期间费用给予补偿性补助，标准为：研究生每人每年9500元，补助3年；本科生每人每年6000元，补助5年，在编制管理上，用人单位要优先解决特招生的入编问题，不受服务期限限制；在福利待遇上，由所在单位发放绩效工资，并为其办理社会保险；特招到乡镇卫生院的本科生在日后晋升职称时，享受一次提前一年晋升职称的优惠政策。

　　具体招聘工作由各省辖市、直管县（市）自行组织实施，并将招聘方案公布在人社局或卫生计生委官网上。预计7-8月份进行网上报名和笔试。

　　（闫良生王开放）