找工作的小伙伴注意啦!
郑州新一波招聘信息来袭!
高中学历也能报名,
个别岗位免笔试……
等的就是你!
郑州大学第三附属医院招聘护理专业毕业生
专科即可
一、招聘人员条件
1、全日制专科护理专业毕业生。
2、身高160公分以上。
3、1995年1月1日以后生。
二、报名地点和方式
1.报名地点:郑州大学第三附属医院人事科(郑州市康复前街7号);
2.报名方式:可通过E-mail或现场方式报名;
3.报名时,请附上个人简历
三、报名截止时间
2017年8月10日-15日
四、面试办法
医院将成立招聘小组,具体负责本次招聘工作。
五、面试时需携带材料
1、携带本人身份证,毕业证书、护士资格证
2、近期一寸免冠相片一张。
六、面试时间另行通知
七、请应聘者提前填写报名表,面试时务必携带
八、咨询电话
0371-66903056 66903057
E-mail: renshike1986@163.com
原文地址:
http://www.zdsfy.net/showAr.asp?id=6586
免笔试!河南中医学院第一附属医院招聘医学影像技师2名
一、招聘人员条件
基本条件:具有中华人民共和国国籍;遵纪守法;品行良好;岗位所需的专业知识或技能,热爱本职工作;有良好的团队协作精神,责任心强;适应岗位要求的身体条件;应聘人员的专业、学历等应与应聘岗位要求相符。
2016年、2017年毕业的国内外统招全日制本科生及以上学历,年龄原则上不超过27周岁,具体内容如下:
二、报名方式及要求
1、网上报名及初审
请登录河南中医药大学第一附属医院网站http://www.hnzhy.com首页,在“人事管理”栏中点击进入“招聘系统”,注册后按要求填写报名信息。
网上报名时间:2017年8月7日—13日。
请各应聘者牢记登录密码,并于2017年8月13日前登录招聘系统查询网上资格初审情况。
2、现场资格审核
通过网上资格初审的人员请于8月14日下午15:00—17:30到医院人力资源部(新门诊楼A区1317室)进行现场资格审核。
资格审核通过人员,请携带以下资料:
(1)个人简历表(报名截止时间前从招聘系统中打印);
(2)本人有效居民身份证;
(3)高中之后(不含高中)毕业证及学位证、职称证等;
(4)所有学历认证报告(登录“学信网”,在线打印“教育部学历证书电子注册备案表”;
(5)其他资格证书及需提供的材料。
以上证件均需提供原件和复印件,请按照顺序装订。
三、考核(面试、技能考核)
具体考核时间、地点和安排请及时关注网站通知。
原文地址:
http://www.hnzhy.com/NewsDetail-4351.html
郑州市金水区政府采购中心招聘工作人员2名
一、招聘岗位及条件
政府采购人员2名。
资格要求:本科以上学历,建筑工程类、规划设计类专业;23-50岁,有较强的组织、协调及沟通能力,良好的职业素养及团队合作意识,责任心强。同等条件下,具有政府采购培训证书、河南省建设工程招标岗位资格证书者、招标师资格者优先或工作经验特别丰富的条件可适当放宽。
二、招聘程序
1、报名
网上报名:应聘人员根据所报岗位填写报名登记表,并将报名登记表及资格证书电子版发往网上报名邮箱jsqcgzx@qq.com。
报名时间:2017年8月4日至8月31日
咨询电话:0371—86585927 联系人:刘明明
2、面试
对应聘人员资格进行审核后通知面试,面试邀请相关部门的专家、领导组成考评组,对应聘人员进行面试。面试时间地点另行通知。
3、聘用
聘用人员面试合格后签订劳动合同,试用期两个月。
三、薪金待遇
薪金待遇参照事业单位工资标准执行,缴纳社会保障费。
原文地址:
http://www.zzrc.cn/sitedatainfo/root/html/402880e7476ce71e01476d03f8d000ef/92ace1636a48428fa621a9ededcfa015.html
郑州市金水区住房和城乡建设局招聘工作人员67名
一、招聘岗位人数及职责
1、内勤岗位5人。岗位职责为负责各级扬尘案件办理,资料归档,日常文字材料起草及工作信息报送等文秘工作。
2、工地监督员岗位62人。岗位职责为负责环境改善区周边巡查工作,辖区建筑工地扬尘监督整治工作。
二、招聘条件
1、内勤岗位要求大专以上学历、年龄35周岁以下。
2、 工地监督员岗位要求高中及以上学历、年龄为18-45周岁、原则上要求男性。
3、遵纪守法,品行端正,身体健康,爱岗敬业,吃苦耐劳。
4、有较强的工作责任心和事业心,具有独立工作的能力,服从工作安排。
5、以下情形不具备报名资格:刑事处罚期限未满或者涉嫌违法犯罪正在接受调查的人员;尚未解除党纪、政纪处分或正在接受纪律审查的人员;国家和省、市另有规定不得应聘到事业单位的人员;有法律规定不得录取聘用的其他情形的。
三、招聘程序和办法
1、报名
报名方式:采用现场报名方式。现场报名人员需提交本人有效身份证、户口簿、相关学历证书的原件(经验证后退回)及复印件、1张近期正面免冠2寸彩照及1份简历。报名时填写报名表。
报名地址:金水区辖区各办事处劳动保障所
报名时间:2017年8月7日-18日(上午9:00-12:00、下午15:00-18:00);
2、资格审查
金水区住房和城乡建设局负责对应聘人员进行资格审查,符合报名条件者参加面试。
3、面试具体时间、地点另行通知。
4、聘用
确定聘用人选后,按照《劳动合同法》规定,与聘用人员签订劳动合同。聘用人员工作岗位由金水区住房和城乡建设局统一安排,并在规定时间内到单位报到,办理聘用手续,不服从安排、不按时报到者取消聘用资格。
四、工资待遇
工资待遇每月1600元,另每月200-400元绩效工资,并由单位缴纳社会保险。
五、联系方式
住建局 63903523
北林路办事处 65398930
东风路办事处 63677392
杜岭办事处 61170171
丰产路办事处 69125088
花园路办事处 65946277
经八路办事处 56805827
南阳路办事处 63931912
人民路办事处 63336520
大石桥办事处 63871912
未来路办事处 65835592
文化路办事处 63833554
南阳新村办事处 63677265
凤凰台办事处 66758755
兴达路办事处 68100009
丰庆路办事处 63560332
国基路办事处 65697768
杨金路办事处 86665285
原文地址:
http://www.jsrcw.gov.cn/shownews_216.html
郑州市12338妇女儿童维权服务热线招聘工作人员10名
学历放宽至高中以上
郑州市12338妇女儿童维权服务热线
2017年招聘公益性岗位工作人员的补充公告
根据招聘工作实际情况,经招录工作领导小组研究决定,现将本次招聘学历要求放宽至高中以上,报名时间延长至2017年8月25日。
根据《郑州市公益性岗位管理办法》(市政府令第204号 )文件精神,结合工作实际,经上级批准,郑州市12338妇女儿童维权服务热线面向社会公开招聘公益性岗位工作人员10名。
一、招聘岗位
二、报名及注意事项
1、报名地点:郑州市妇女联合会组织部(郑州市互助路73号3号楼517房间)。
2、报名咨询电话:郑州市妇女联合会组织部 67185436
3、资格审查:(1)报名者本人须持身份证、户口薄、《就业失业登记证》(或《就业创业证》)、毕业证、学位证原件及复印件各1份,近期1寸免冠照片4张。(2)报名现场进行资格审查,领取准考证的时间、地点另行通知。
原文地址:
http://www.hazz.lss.gov.cn/sitegroup/root/html/000000002acfa18e012ae74df3920de1/20170809170282403.html
郑州银行招聘
一、工作地点
郑州银行总行部门及分支机构
二、基本条件
1、全日制本科及以上学历,国(境)外学历应取得教育部留学服务中心认证。
2、身体健康、相貌端正,心理素质良好,能承受较强的工作压力。
3、诚实守信,遵纪守法,具备良好的职业道德和品德操守,无违法违纪行为和不良记录。
4、有强烈的事业心、责任心和团队协作精神,认同我行市场定位和企业文化。
三、招聘岗位
四、报名流程及方法
1、如实填写职位申请表发送至zhaopin@zzbank.cn,报名时邮件主题统一命名为“姓名+部门+岗位+手机号码”。
2、电子简历投递时间:长期有效。
原文地址:
http://www.zzbank.cn/recruit/20170802/4431.html
中原工学院公开招聘工作人员22人
根据《河南省事业单位公开招聘工作规程》(豫人社〔2015〕55号)规定,我校拟面向社会招聘硕士毕业生22名。
一、招聘岗位、专业及人数
二、报名和资格审查
报名采用网上报名方式,请登录http://zhaopin.haedu.cn/default.aspx?sid=11,进入“中原工学院教师公开招聘网上报名系统”进行报名,报名时间为2017年8月16日至2017年8月18日。每人限报我校1个岗位,请应聘者慎重选报。报名成功后务必牢记登陆密码,应聘者可凭此密码登陆招聘系统查询个人相关信息。
原文地址:
郑州大学西亚斯国际学院招聘教师4人
一、招聘岗位
二、应聘办法
1、应聘者将个人简历邮寄至西亚斯学院人力资源处,信封封面注明应聘岗位名称。简历附件包含相关证书、成果复印件。
邮件地址:河南省新郑市郑州大学西亚斯国际学院人力资源处 张老师收,邮编:451150
2、应聘者也可将个人简历以“附件形式”发E-mail到人力资源处招聘邮箱,邮件主题及附件名称请务必注明“应聘岗位名称—姓名—职称—最高学历—毕业院校”,成果及证书图片与简历分开上传,成果及证书图片需用压缩文件。
邮箱:siaszhaopin@163.com
3. 应聘者若来校报名,到学校人力资源处递送简历。
地址:行政楼五楼人力资源处
三、注意事项
1、应聘者提供的材料须真实准确,学院将对应聘材料严格审查,若发现材料存在虚假不实之处,不再进入应聘程序。
2、所有应聘材料不予退还。
3、应聘截止时间为2017年8月14号。
原文链接:
http://hr.sias.edu.cn/contents/278/30921.html
郑州升达经贸管理学院高薪招聘工作人员
郑州升达经贸管理学院2017年专职教师招聘
根据学院发展需要,现学院面向社会公开招聘专职教师。具体要求如下:
一、招聘需求
二、待遇
(一)教授年薪13.5~14万元;副教授年薪11~12万元;讲师年薪7.5~8万;硕士研究生年薪6万元。
(二)博士研究生年薪13~14万元;博士副教授年薪19~20万元;博士教授年薪20~21万元。提供科研启动费5万元;档案转入我院的可提供安家费2万元。免费提供使用配有家具的住房一套。
(三)特聘教授、博士后出站人员、学术带头人,引进政策及相关待遇面议。
三、联系方式
学院地址:河南省郑州新郑龙湖镇文昌路1号
邮箱:jiaoshi2017@shengda.edu.cn
咨询电话:0371-62565149 62569554
联系人:张老师 殷老师
郑州升达经贸管理学院诚聘思政部主任、现代教育技术中心主任
为进一步加强教学管理,现诚聘以下岗位,热忱欢迎海内外优秀人才加盟我院:
一、应聘方式
应聘人员可发电子邮件至我院人事处,邮件主题请注明“应聘岗位—姓名”。邮箱:jiaoshi2017@shengda.edu.cn
二、联系方式
地址:郑州新郑龙湖镇文昌路1号郑州升达经贸管理学院人事处
邮编:451191 联系电话:0371-62565149
原文地址:
http://www2.shengda.edu.cn/rss/webs/rczp.asp
来源:郑州日报(ID:zzrbxmt),
综合《郑州观察》客户端、河南省人力资源和社会保障厅
2017年第一季度,郑州市职业介绍中心所属的两个人力资源市场共举办招聘会24场,1299家招聘企业提供各类招聘岗位67720个,办理求职登记11720人,达成求职意向6018人。从工种需求统计数据来看,郑州市场一季度体力工人缺口数最大,缺口17405人;其次是推销展销人员,缺口12454人。
根据工作需要,经研究,面向社会公开招聘100名办事处工作人员,现将有关事宜公告如下:(四)试用期满后由人事部门会同各用人单位进行综合考核,合格者予以正式聘用,按办事处事业编制人员办理手续,不合格者取消聘用资格。(五)受聘人员未按规定的时限和要求办理相关人事手续的,视为自动放弃聘用资格。
前期遭遇裁员风波和销量下滑的特斯拉,从这个月开始进入风平浪静的“新常态”。“马斯克认为特斯拉势必要在中国国产,但现在真的还没有到定下合资伙伴这一步,尽管你来我往前来接触的对象很多。
地点:大学路汝河路交叉口南70米路西 提供岗位:近8000个,其中适合女性就业的涉及纺织、家政、电子、服务类岗位近4000个。
河南省知名企业专场招聘会将于10月11日在河南人才市场开幕。本场招聘会仍设定参会企业门槛,将汇集110家行业翘楚企业携3600多个招聘岗位,涉及市场营销、财务会计、行政专员等多个岗位,求职者可提前登陆中国中原人才网查询详细岗位信息。
人力资源和社会保障部7月24日发布,将于8月举办夏季网络招聘月活动,为全国离校未就业毕业生提供全方位就业信息服务,帮助他们了解政策、获取信息、提升能力,尽早实现就业。各地还将搜集发布一批适合于高校毕业生的招聘岗位信息、招聘会信息、就业见习信息、职业培训信息等。
本次大会由河南省人社厅主办,河南省人才交流中心等单位承办,各省辖市人才交流中心协办,形成全省互动,为各类人才与用人单位提供信息化平台。值得一提的是,为提高招聘求职成功率,招聘现场特按照行业分类划分制造业、金融、信息产业、建设、食品等共13个区域,以方便求职者和用人单位洽谈。
本次大会由河南省人社厅主办,河南省人才交流中心等单位承办,各省辖市人才交流中心协办,形成全省互动,为各类人才与用人单位提供信息化平台。值得一提的是,为提高招聘求职成功率,招聘现场特按照行业分类划分制造业、金融、信息产业、建设、食品等共13个区域,以方便求职者和用人单位洽谈。
符合招聘岗位基本条件和资格条件的人员,具体招聘岗位可查阅郑州市人力资源和社会保障局网站(www.hazz.hrss.gov.cn)、郑州人事考试网(www.zzrsks.com.cn)或郑东新区网站(www.zhengdong.gov.cn)。
根据工作需要,经郑东新区管委会研究决定,面向社会公开招聘派遣制工作人员135名。(三)受聘人员未按规定的时限和要求办理相关人事手续的,视为自动放弃聘用资格。(六)资格审查贯穿招聘工作全过程,一经发现不符合招聘条件、弄虚作假或违反招聘规定的,将取消其聘用资格。
事业单位的公开招聘考试由来已久,2006年开始实施的《事业单位公开招聘人员暂行规定》就明确,事业单位公开招聘由用人单位根据招聘岗位的任职条件及要求,采取考试、考核的方法进行。与公务员考试相比,事业单位招聘基于不同岗位对人才能力素质的不同要求,笔试内容也更为细分。
近年来,各地事业单位招聘考试逐步规范化,2015年,人社部人事考试中心发布了《事业单位公开招聘分类考试公共科目笔试考试大纲(试行)》,这也成了各地事业单位招聘考试的命题参考。
配偶、直系亲属或三代以内的旁系亲属中有参与民族分裂和非法宗教活动,曾被判刑或者劳动教养的;3、体能测试:公安机关录用人民警察体能测评项目和标准(暂行),由阿克陶县赴内地招聘组负责体能测试。
提供岗位:前台服务 前台接待招聘单位: 郑州市二七广场管理处招聘人数: 4人 提供岗位:前台经营部门员工招聘单位:郑州市军人接待转运站招聘人数:4人 提供岗位:中式烹饪、面点师、电梯维修工招聘单位: 郑州市救助管理站招聘人数: 1人
郑州市人才交流服务中心昨日传来消息,2月27-28日(下周六、周日),将在郑州人才大厦(陇海西路169号)举行郑州市2016年春季首届人才交流大会。