5月2日下午,邮储银行焦作市分行组织召开了2018年大学生座谈会。该市分行领导、相关部室经理及19名大学生代表参加了座谈会。
座谈会上,来自不同部门、不同岗位的大学生代表分别结合自身实际交流畅谈了思想认识、工作情况、收获体会。同时提出了当前工作中存在的困难和问题,对业务发展、服务方式、技能培训、队伍建设等方面提出了切实可行的意见和建议。
邮储银行焦作市分行党委书记郭永健认真听取了发言,对青年员工积极向上精神风貌和饱满状态给予了充分肯定,结合着“五四”精神和中国邮政储蓄银行的前世今生,描绘出邮储银行美好前景。同时对青年员工日后的成长提出四点希望和要求:一是“勤学习、善总结”,要肯学习,多学习,在学习中不断获取,在总结中不断完善,通过“学思践悟”螺旋式提升能力。二是“有理想、有担当”,青年员工要有激情,有理想,敢于仰望星空,强化“主人翁”意识,从当下开始奋斗,为登上未来舞台做百分百努力。三是“有本领、有作为”,要时刻保持学习状态,将自己推出舒适区,敢于挑战,主动作为,成为中流砥柱、骨干人才,成为推动焦作邮储银行发展的主要力量。四是积极参加各类活动,向党组织靠拢,多方位展示自己,不断提升综合能力,贡献力量,接力前辈继续奋斗前行。
座谈结束后,大学生们纷纷表示,非常感恩能够站着这个优秀的平台上,在以后的工作中一定会脚踏实地,不断学习,掌握本领,学好技能,敢于担当,积极为邮储银行焦作市分行的转型发展贡献自身力量。
邮储银行兰考县支行被授予“兰考县五一劳动奖状”称号,是全县14家获奖单位中唯一一家金融机构。
为进一步巩固合规文化建设成果,培养全行“合规优先,合规创造价值”的合规文化,邮储银行许昌市建安区支行2018年以来认真开展“合规文化建设回头看”活动,持续加强合规文化建设。
为丰富职工业余文化生活,激发体育锻炼的热情,提高职工身体素质,展示职工积极向上、充满活力、团结合作、拼搏进取的精神风貌,增强凝聚力、向心力,5月1日早晨6点,邮储银行西华县支行举办了“健康长跑”职工运动会。
为全面推进脱贫攻坚政策落实、责任落实、工作落实,进一步巩固金融精准扶贫助力脱贫攻坚成效,推动扶贫信贷业务健康发展,4月份,邮储银行新乡市分行坚持目标导向、问题导向、效果导向,全面系统排查扶贫领域作风问题,彻底清除扶贫领域作风问题的形成根源和滋生空间。
为纪念“五四运动”,邮储银行濮阳市分行近期于该市职业技术学院举办了主题为“拼博、进取、协作、快乐”的职工运动会。
近日,邮储银行滑县支行在中国邮政储蓄银行2014-2017年度先进集体、先进个人评选表彰活动中获评先进集体荣誉称号。
为强化合规理念和责任意识,不断提升风险防控工作水平,邮储银行商丘市分行在全辖范围内统一组织开展禁令知晓书签订活动。
为提升邮储银行职工幸福指数,弘扬“发展依靠员工、发展为了员工、发展成果由员工共享”的宗旨,5月3号上午,中国邮政储蓄银行商丘市分行行长柏植军一行到中国邮政储蓄银行商丘市郊区支行指导“职工小家”建设工作。
2018年5月3日上午,邮储银行商丘市分行、邮政公司商丘市分公司召开了2018年第二次商丘邮政金融案件防控工作暨2018年5月份邮银联席会议。
为进一步巩固“合规文化建设回头看”活动效果,检验辖内各单位“学禁令、知敬畏、做执规守纪员工”活动开展情况。
为增强员工合规操作意识,使员工对各类规章制度产生敬畏心,检验“合规文化建设回头看”学习效果,邮储银行南阳市分行于4月25日晚在全行开展了“学禁令、知敬畏、做执规守纪员工”考试工作。
为进一步加强基层党支部的管理,规范党建基础工作,确保党建系统录入资料整理规范正确。2018年4月2日-15日,邮储银行南阳市分行组织各基层党支部开展了自查自纠工作,要求各党支部对照省行通报的问题、对照省行下发的模板和标准,认真开展自查自纠工作。
为持续改进工作作风,强化“机关服务基层、后台服务前台、前台服务客户”的意识,进一步提高机关服务效率和服务质量,邮储银行安阳市分行开展了“转变作风 服务基层”作风建设意见征集活动。
为深入学习宣传贯彻党的十九大精神,引导党员牢固树立“四个意识”,不断提高政治素养,近日,邮储银行郑州市分行组织全体党员集中开展党的十九大精神学习考试活动。
为进一步提升个金团队专业素质和实战能力,增强团队凝聚力,4月28日,邮储银行郑州市分行在外拓培训基地对全行一级支行个金部经理、专职理财经理和优秀大堂经理,开展了团队拓展训练。